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Éthique managériale
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Contexte

L’éthique managériale est devenue un pilier essentiel d’un leadership responsable et durable. Manager avec intégrité, transparence et équité ne se limite pas à respecter des règles : c’est un levier puissant pour instaurer la confiance, motiver les équipes et favoriser un environnement de travail sain et performant.

Cette formation vous invite à identifier les dilemmes courants et à développer des pratiques alignées avec des valeurs fortes. À travers des réflexions, des études de cas et des outils concrets, vous apprendrez à concilier performance et responsabilité pour devenir un leader inspirant et éthique.
Prêt(e) à donner du sens à votre management ?

ObjectifS

A l'issue de cette formation, le participant sera en capacité de :
- RECONNAITRE la notion d’éthique managériale
- DECIDER de manière responsable
- METTRE EN PLACE une efficacité au profit du bien

PROGRAMME

  • COMPRENDRE
    - Introduction : bases théoriques
    - L’éthique managériale : agir responsable
    - L’agir prudentiel, la subsidiarité, le bien commun

    Objectif pédagogique 
    - Comprendre la notion d’éthique managériale
  • EXPÉRIMENTER
    - Les 3 clefs pour poser un acte éthique : l’acte, l’intention et les circonstances
    - Par un exercice en groupe sur le discernement

    Objectif pédagogique 
    - Décider de manière responsable
  • AGIR
    - Prendre une décision éthique
    - Cas pratique en groupe face à un dilemme éthique complexe

    Objectif pédagogique 
    - Mettre en place une efficacité au profit du bien

Pré-requis

Cette formation est ouverte aux professionnels et aux personnes en transition professionnelle.

public concerné

- Managers d'équipe
- Directeurs de BU, de projets

en pratique

Méthodes pédagogiques

Alternance de séquences théoriques et d'ateliers pratiques
Partages en intelligence collective
Pédagogie inversée et apprentissage collaboratif
Élaboration de plans d'actions individuels

Moyens pédagogiques

Séance de formation en salle ou à distance.
Ordinateur indispensable.

Modalités d'évaluation

Questionnaire de pré-positionnement en amont de la formation
Recueil des besoins et des attentes en amont de la formation
Questionnaire formatif et sommatif en fin de formation. Il permet de dresser le bilan des connaissances et des compétences
Questionnaire de satisfaction en aval de la formation

Statistiques

86/100
Taux de satisfaction globale pour 406 sessions
(sur un pannel de 2450 répondants sur les 4152 participants en 2024)

89/100
Taux de satisfaction globale pour 406 formations
(sur un pannel de 2450 répondants sur les 4152 participants en 2024)

85/100
Taux de satisfaction moyenne sur toutes les sessions de cette formation
(sur un échantillon de 1 participant inscrit aux sessions 2024)

Votre contact pour cette formation

Virginia Pena Santos
Responsable commerciale Inter-Entreprise

+33 (0)1 75 31 60 06

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Éthique managériale

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Ce programme est disponible en intra-entreprise pour former vos collaborateurs
Former mes équipes
Référence :
LP13-25
Prix :
450€ (HT)
(Restauration offerte)
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  • Du 28/11/2025 au 28/11/2025
    Du 05/12/2025 au 05/12/2025
    + Plus de dates
  • 3.5 heures
  • Paris (75015) - Microsoft Teams

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